為提升干部員工的問題思考與解決能力，強(qiáng)化自我建構(gòu)思維，3月30日至31日，蘇州非礦院組織開展《結(jié)構(gòu)化思維》專題培訓(xùn)，此次培訓(xùn)涵蓋了各級黨員干部、業(yè)務(wù)骨干共100余人。
重塑思維 高效前行
本次培訓(xùn)特邀外部專家講師李莉授課，聚焦“匯報(bào)邏輯不清、問題解決低效”等痛點(diǎn)，旨在通過結(jié)構(gòu)化思維的系統(tǒng)訓(xùn)練，讓員工想得清楚，說得明白，干得有效，從而實(shí)現(xiàn)組織效能與個(gè)人績效最大化。
此次結(jié)構(gòu)化思維訓(xùn)練營通過四大核心環(huán)節(jié)，助力學(xué)員快速掌握結(jié)構(gòu)化思維。實(shí)戰(zhàn)演練模擬項(xiàng)目匯報(bào)、客戶談判等真實(shí)場景，讓學(xué)員在實(shí)踐中快速掌握結(jié)構(gòu)化思維技巧；工具賦能引入MECE法則、SCQA等經(jīng)典思維工具，助力學(xué)員搭建邏輯思維體系；案例拆解則通過深入剖析典型案例，打通從方法論到實(shí)戰(zhàn)的應(yīng)用閉環(huán)；專家1v1輔導(dǎo)解決學(xué)員個(gè)性化問題，實(shí)現(xiàn)思維能力的突破性成長。
培訓(xùn)期間，學(xué)員們運(yùn)用思維導(dǎo)圖，將2天課程的關(guān)鍵內(nèi)容進(jìn)行了系統(tǒng)梳理。一張張邏輯清晰的思維導(dǎo)圖，不僅串聯(lián)起結(jié)構(gòu)化思維的關(guān)鍵知識點(diǎn)，更成為他們將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的實(shí)用指南。學(xué)員們反饋：“課程直擊商務(wù)洽談、問題分析與解決等痛點(diǎn)，工具模型即學(xué)即用！”
讓思維被看見，
讓價(jià)值被聽見！
期待每一位同事
將結(jié)構(gòu)性思維轉(zhuǎn)化為職場競爭力，
用清晰的邏輯贏得效率，
用精準(zhǔn)的溝通創(chuàng)造價(jià)值。